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Magazine N° 777 - Septembre 2022

50 ans de féminisation de l'X

C’est un jubilé d’or pour nos 2 644 camarades polytechniciennes (diplômées et élèves du cycle ingénieur) de l’École polytechnique. Pour les 50 ans de féminisation de l’École polytechnique, nous avons voulu célébrer cet anniversaire en écoutant ce que les polytechniciennes disent d’elles et en faisant l’éloge de leur ambition et de celle de l’École. C’est un dossier exceptionnel, intégralement réalisé par ou sur des polytechniciennes ou diplômées des autres cursus polytechniciens, sur les sujets portés et voulus par elles.
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Dans ce numéro :

Le mot du président

Un plan d’ensemble pour plus de filles à l’X

par Marwan LAHOUD (X83)

À l’heure où vous lirez ces lignes, nous serons quelques jours après la ren­trée de sep­tembre, la pro­mo­tion X22 aura été incor­po­rée et sera sur le point de rejoindre le camp de La Cour­tine, pour la for­ma­tion mili­taire initiale. Nous serons sur­tout dans l’année sco­laire du cin­quan­te­naire de l’admission des jeunes filles à pré­sen­ter le…
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Nouvelles du Platâl

Mécanique pulmonaire personnalisée : modélisation, estimation et application à la fibrose pulmonaire

par Cécile PATTE (D20)

Au cours de sa thèse effec­tuée dans l’équipe MΞDISIM, jointe entre l’Inria et le Labo­ra­toire de méca­nique des solides de l’École poly­tech­nique et sou­te­nue en décembre 2020, Cécile Patte (D20) a déve­lop­pé un jumeau numé­rique du pou­mon, per­son­na­li­sé à chaque indi­vi­du, en vue de diag­nos­ti­quer et trai­ter la fibrose pul­mo­naire idio­pa­thique. Ses tra­vaux de recherche…
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Trajectoires

Cécile Sykes (X84), le choix des sciences, pour comprendre

par Pierre LASZLO

Petite der­nière d’une famille de cinq enfants, de parents issus de la France pro­fonde, empreints d’un catho­li­cisme fervent, Cécile Sykes vécut son enfance une alter­nance de soleil et de nuages. Ce contexte lui don­na l’envie de connaître la Bible, d’aiguiser son sens cri­tique et de déve­lop­per une cer­taine créa­ti­vi­té. Entrer à Poly­tech­nique lui per­mit de…
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Carbometrix : la donnée carbone, premier pas vers la décarbonation de la finance

par Hervé KABLA (84)

En 2020, Marie David (X96) a cofon­dé Car­bo­me­trix, socié­té qui entend contri­buer aux solu­tions de réduc­tion des émis­sions de GES en s’appuyant sur les der­nières avan­cées en science des don­nées. Parce que chaque dixième de degré de réchauf­fe­ment évi­té compte, les fon­da­teurs ont déci­dé de contri­buer par leurs idées, leurs com­pé­tences et leur force de…
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Hommage à nos camarades polytechniciennes disparues

par Jeanne LANTZ (09)

Dans notre ima­gi­naire col­lec­tif, l’accès à Poly­tech­nique pour une femme laisse a prio­ri pré­sa­ger d’un ave­nir pro­met­teur. La réa­li­té montre que les poly­tech­ni­ciennes sont aux prises avec les mêmes épreuves de la vie com­munes à toutes les femmes. Nous avons don­né la parole aux proches de ces poly­tech­ni­ciennes trop tôt dis­pa­rues, pour rendre sobre­ment hom­mage…
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Vie de l'association

Création du groupe X-Afrique au féminin

X‑Afrique au fémi­nin, c’est une ini­tia­tive pour don­ner en retour ; le fameux « give-back ». Ce qui a réuni les 55 poly­tech­ni­ciennes afri­caines qui en sont à l’origine, c’est l’envie com­mune de sou­te­nir les jeunes filles afri­caines dans leurs par­cours dans les filières Science & Tech et d’avoir un impact posi­tif sur leur réussite. En regar­dant dans…
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50 ans de féminisation de l'X

Cinquante années de liberté et d’audace pour les femmes de Polytechnique

par Marie-Louise CASADEMONT (X74)

Nous voi­là arri­vés au demi-siècle de pré­sence fémi­nine à l’École polytechnique ! Pour une femme comme moi qui fait par­tie des toutes pre­mières pro­mo­tions fémi­ni­sées et encore pré­sentes sur la Mon­tagne-Sainte-Gene­viève, c’est un score ver­ti­gi­neux… Je suis donc très heu­reuse de pou­voir fêter ces « noces d’or » en vous offrant ce numé­ro de La Jaune et la…
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1972-2022 : analyse de l’évolution du nombre de femmes à Polytechnique

par Marie BRESSON (X95)

La pro­por­tion de femmes au cycle ingé­nieur est pas­sée de 2,2 % à près de 20 % depuis l’ouverture du concours aux femmes. Les voies BCPST et uni­ver­si­taire se révèlent être les filières d’accès à ce cur­sus les plus fémi­ni­sées, davan­tage que les classes pré­pas MP. Les autres cycles de l’École sont plus fémi­ni­sés. Les choix d’études…
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50 ans de femmes à Polytechnique : Célébrer et Inspirer

par Éric LABAYE (80)

2022 est une année de célé­bra­tion pour l’École poly­tech­nique. Son pré­sident Éric Labaye rend hom­mage aux femmes pion­nières à l’X et expose les actions du Pôle Diver­si­té et Réus­site et de l’École pour atteindre l’objectif de fémi­ni­sa­tion à 30 % de sa popu­la­tion étu­diante en 2026. En 1972, les pre­mières jeunes femmes étaient reçues à l’École poly­tech­nique.…
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Être une femme à Polytechnique : les ambiguïtés d’un statut minoritaire

par Alisée KOCH (X19)

La vie d’une femme à Poly­tech­nique ne dif­fère appa­rem­ment pas beau­coup de la vie d’un homme. Mais le fait d’être dans une école qui a un sta­tut mili­taire et où le sport a une place impor­tante ren­voie sou­vent les femmes à leur sta­tut mino­ri­taire dans leur vie de tous les jours : vête­ments, accès encore par­tiel…
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Une dynamique sororale contre les violences sexistes et sexuelles à l’X

par Alice L’HOSTIS (X10)

Sur le pla­tâl comme dans le reste de la socié­té, le sexisme est pré­sent et se mani­feste de dif­fé­rentes façons. En février 2017, le pre­mier IK au fémi­nin l’avait écrit noir sur blanc : de jeunes anciennes témoi­gnaient de l’ambiance sexiste et du har­cè­le­ment, aus­si bien entre cama­rades que de la part de l’encadrement mili­taire. Sous…
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Les actions de l’École polytechnique contre les violences sexistes et sexuelles

par Marie BRESSON (X95)

Depuis 2013, année de la signa­ture de la charte de la Confé­rence des grandes écoles sur l’égalité femmes-hommes, l’École poly­tech­nique s’est mobi­li­sée pour lut­ter contre les vio­lences sexuelles et sexistes, par­ti­cu­liè­re­ment ces der­nières années. Aujourd’hui, la lutte contre ces vio­lences est plei­ne­ment inté­grée à la poli­tique de l’École. Celle-ci dis­pose de réfé­rents éga­li­té femmes-hommes pour…
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Bachelor of Science : le programme le plus féminisé de l’École polytechnique

par Hassiba TEJ (B23)

Le Bache­lor of Science, pro­gramme anglo­phone de l’École poly­tech­nique lan­cé en 2017, est l’un des pro­grammes d’enseignement supé­rieur scien­ti­fique accueillant le plus de femmes en France. Par son témoi­gnage, Has­si­ba Tej (B23), étu­diante tuni­sienne du cycle Bache­lor, apporte la preuve par l’exemple que les sté­réo­types de genre n’ont rien d’une fatalité. Il est clair que…
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Le MSc&T : pour s’affirmer en tant que femme dans des carrières scientifiques

par Chloé MONDON (M21)

Les femmes sont bien repré­sen­tées au sein du pro­gramme Mas­ter of Science and Tech­no­lo­gy (MSc&T) de l’École poly­tech­nique. Cette for­ma­tion plu­ri­dis­ci­pli­naire de pointe axée sur le monde de l’entreprise offre à ces femmes la pos­si­bi­li­té de s’affirmer dans un monde scien­ti­fique masculin. Comme beau­coup de grandes écoles, d’ingénieurs ou d’autres, l’École poly­tech­nique – en rai­son…
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Femmes dirigeantes à l’Executive Master de Polytechnique : une minorité affirmée

par Cécile CHAMARET (D12), Nicolas MOTTIS (D93)

Huit femmes diri­geantes ayant par­ti­ci­pé à l’Exe­cu­tive Mas­ter de l’X apportent leur retour d’expérience sur l’intérêt de cette for­ma­tion pour leur car­rière et pour leur épa­nouis­se­ment per­son­nel. Elles livrent aus­si leurs moyens pour lever les freins qui pèsent sur les femmes et les invitent à inves­tir sur elles-mêmes dans ce pro­gramme pour cadres et diri­geants…
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Après Polytechnique, quelles sont les carrières préférées par les femmes ?

par Marie BRESSON (X95), Sandra PATINO (X96)

À la sor­tie de l’École poly­tech­nique, les femmes sont nom­breuses à aller en entre­prise ou à effec­tuer une thèse. Elles sont pro­por­tion­nel­le­ment plus pré­sentes dans les corps de l’État que les hommes, mais beau­coup moins dans l’entrepreneuriat. Dans leurs car­rières, elles expé­ri­mentent qu’être diplô­mée de Poly­tech­nique ouvre beau­coup de portes mais ne pro­tège pas tou­jours…
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La lutte d’une polytechnicienne pour concilier vie privée et vie professionnelle

par Laure THIBAUT (X84)

Diplô­mée de la pro­mo­tion X84, Laure Thi­baut a dû lut­ter tôt dans sa car­rière pour que la conci­lia­tion de sa vie per­son­nelle et pro­fes­sion­nelle soit res­pec­tée tant par son employeur que par la société. Très vite, trop vite après mon entrée dans la vie pro­fes­sion­nelle, je me suis retrou­vée face à deux injonc­tions contra­dic­toires : d’une…
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Les polytechniciennes en force dans le développement durable et les métiers du vivant

par Hélène TEULON (X84)

Créa­trice d’un cabi­net de conseil dans le déve­lop­pe­ment durable, Hélène Teu­lon (X84) constate que les poly­tech­ni­ciennes sont très enga­gées dans les métiers du vivant, de l’environnement et du déve­lop­pe­ment durable, dans leurs car­rières ou dans leur pré­sence dans les groupes X. Voi­là cin­quante ans que les femmes sont admises à l’École poly­technique : une révo­lu­tion à…
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Carrières originales de femmes : la diversité que permet Polytechnique

par Bénédicte DANIS (X99), Philippine BURDEAU (X17)

La majo­ri­té des poly­tech­ni­ciennes suivent une car­rière dans le sec­teur public, dans l’industrie, la banque, le conseil, les ser­vices… ou un par­cours aca­dé­mique. C’est ce que la socié­té attend tra­di­tion­nel­le­ment d’elles. Quelques-unes choi­sissent cepen­dant de se tour­ner vers des voies aty­piques, dans l’art ou la méde­cine par exemple. Leurs témoi­gnages sont remar­quables parce que ces…
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L’innovation technologique, passion indéfectible des polytechniciennes

par Cécile THARAUD (X84), Sarah LAMAISON (X12), Anne-Sophie CARRESE (X95), Chloé CLAIR (X97)

Et si les poly­tech­ni­ciennes avaient un rôle par­ti­cu­lier à jouer pour rele­ver les défis de l’innovation tech­no­lo­gique ? Quatre témoi­gnages ; une réflexion par­ta­gée autour de notre pas­sion pour l’innovation, de nos par­cours com­po­sites et de notre res­pon­sa­bi­li­té socié­tale ; enfin une cer­taine vision de notre rôle envers les jeunes géné­ra­tions de poly­tech­ni­ciennes et de futures femmes ingénieures.…
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Une X dans la recherche : où en est la parité femmes-hommes au CNRS ?

par Cécile SYKES (X84)

Cécile Sykes (X84), direc­trice de recherche au CNRS, pré­sente la poli­tique volon­ta­riste mise en place dans cet orga­nisme pour déve­lop­per l’égalité femmes-hommes. Au-delà du constat, elle témoigne des ver­tus de l’engagement pro­fes­sion­nel dans la recherche et du vécu d’une femme dans ce milieu. Nous sommes loin de la pari­té dans le domaine de la recherche.…
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Ambition et leadership au féminin par quatre polytechniciennes de la promo 89

par Pascale MOREAU (X89), Isabelle GASTINEAU (X89), Sylvie JÉHANNO (X89), Olfa MAALEJ (X89)

Quatre femmes et amies de la même pro­mo­tion X89 à Poly­tech­nique ont sou­hai­té se retrou­ver pour échan­ger sur leurs car­rières autour de deux concepts évi­dents pour leurs homo­logues mas­cu­lins mais encore sou­vent délais­sés par les jeunes femmes : l’ambition et le leadership. Pascale Moreau Peux-tu te présenter en quelques mots ?  X Ensae, j’ai effec­tué tout mon…
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Polytechnicienne dans l’administration publique, pionnière et espèce menacée

par Elisabeth DUPONT-KERLAN (X72)

Poly­tech­ni­cienne ingé­nieure des Ponts de la pre­mière pro­mo­tion fémi­ni­sée, Eli­sa­beth Dupont-Ker­lan a fait sa car­rière dans l’ad­mi­nis­tra­tion publique où elle témoigne que les femmes ont sou­vent un rôle de pionnières. Après les études, j’ai débu­té dans des postes assez clas­siques pour les­quels je dois remer­cier les pre­miers patrons qui m’ont fait confiance, même si j’ai…
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Être une femme à Polytechnique et après, par quatre générations de polytechniciennes

par Anne DUTHILLEUL-CHOPINET (X72), Anne-Marie LAGRANGE (X82), Julie CHABROUX (X01), Florine COLLIN-LIZAN (X19), Marie-Louise CASADEMONT (X74), Alix VERDET

Elles sont cinq poly­tech­ni­ciennes de géné­ra­tions dif­fé­rentes – Anne Duthil­leul-Cho­pi­net (X72), Anne-Marie Lagrange (X82), Julie Cha­broux (X01), Flo­rine Col­lin-Lizan (X19) et Marie-Louise Casa­de­mont (X74) – à s’être retrou­vées autour d’une table de res­tau­rant au Poul­pry pour se ren­con­trer et échan­ger sur des sujets variés : être une femme à l’École poly­tech­nique, choi­sir une car­rière, conci­lier vies fami­liale et…
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Étymologie :
50 ans de féminisation de l’École

par Pierre AVENAS (X65)

Les étu­diantes sont entrées à l’X en 1972 avec une pre­mière fémi­ni­sa­tion, celle de leur nom, les poly­tech­ni­ciennes. Heu­reu­se­ment, on n’a jamais nom­mé ain­si la femme du poly­tech­ni­cien, comme il y eut la géné­rale, la maré­chale… et même l’étu­diante qui, selon le TLF, était au XIXe siècle l’amie de l’étudiant, encore dans un écrit de…
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Environnement & Société

Origins.earth l’urgence de mesurer les émissions carbone en temps réel

par Danielle BENGONO (M19), Karina CUCCHI (X09), Alix VERDET

En 2020 Kari­na Cuc­chi (X09) et en 2021 Danielle Ben­go­no (M19) ont rejoint Origins.earth, une start-up filiale de Suez, qui déve­loppe Météo Car­bone®. C’est un outil pion­nier et unique pour éva­luer les émis­sions de CO2 et l’impact des plans cli­mat. Il mesure en temps réel les émis­sions d’un ter­ri­toire, car­to­gra­phie les émis­sions, suit l’impact glo­bal des…
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Petit Bambou, l’appli de méditation cofondée par un polytechnicien

par Duc Dung TRAN (X15), Michel DEUDON (X14), Aurélien GOUHIER (X12)

Ben­ja­min Blas­co est un poly­tech­ni­cien de la pro­mo­tion X96, père de deux enfants et cofon­da­teur de Petit Bam­bou, une appli­ca­tion de médi­ta­tion uti­li­sée par plus de 9 mil­lions de per­sonnes dans le monde. Avec la san­té men­tale au pre­mier plan en France en rai­son des der­nières crises, nous avons sou­hai­té ren­con­trer Ben­ja­min pour par­ler de…
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Expressions

Assises des mathématiques : deux X mathématiciens décryptent les enjeux

par Stéphane JAFFARD (X81), Emmanuel Royer (X94)

Les mathé­ma­tiques fran­çaises ont eu leurs gloires et sont encore au plus haut niveau inter­na­tio­nal, mais les inquié­tudes à leur sujet se mul­ti­plient. Les Assises des mathé­ma­tiques, dont le grand col­loque se tien­dra à Paris du 14 au 16 novembre, déploient leurs tra­vaux tout le long de l’année 2022. Venez y défendre notre sou­ve­rai­ne­té natio­nale dans…
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Arts, lettres et sciences

Mohammed Liassine (X55) rare polytechnicien algérien de la période coloniale

par Sabah CHAIB

Moham­med Lias­sine (X55) fait par­tie des très rares poly­tech­ni­ciens « indi­gènes » de l’Algérie avant l’indépendance. Il est par­ve­nu aux plus hautes fonc­tions du nou­vel État algérien.  Mais son cas per­son­nel, encore plus que d’une réus­site pro­fes­sion­nelle, témoigne de la situa­tion géné­rale d’une sco­la­ri­té indi­gène encore impro­bable en cette deuxième moi­tié du XXe siècle, en dépit de…
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Trois Concerts de Martha Argerich

par Marc DARMON (83)

À qui d’autre consa­crer cette rubrique, dans ce numé­ro spé­cial de La Jaune et la Rouge, que Mar­tha Arge­rich. Cette pia­niste argen­tine est consi­dé­rée comme l’une des plus grandes artistes de sa géné­ra­tion, peut-être la plus grande pia­niste depuis Cla­ra Schu­mann. Elle asso­cie une tech­nique impres­sion­nante à une musi­ca­li­té per­ma­nente. Elle joue ses pre­miers concerts…
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Musiques oubliées

par Jean SALMONA (56)

Plu­sieurs rai­sons peuvent expli­quer pour­quoi une musique tombe dans l’oubli. Le goût du public a chan­gé, les inter­prètes ne s’y inté­ressent plus, les édi­teurs ne publient plus les par­ti­tions – rai­sons qui peuvent se cumu­ler bien enten­du. Il peut y avoir aus­si une poli­tique déli­bé­rée de jeter aux oubliettes cer­taines musiques afin de pro­mou­voir des…
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La nuit du 12 / As Bestas / La maman et la putain / Bullet Train...

par Christian JEANBRAU (63)

L’été a été chaud et sec, mais la récolte ciné­phi­lique est abondante. La nuit du 12 Réa­li­sa­teur : Domi­nik Moll – 1 h 54 Excellent film, le meilleur du lot peut-être. Tout est bien joué, mais noter d’abord la for­mi­dable humani­té à l’écran de Bou­li Lan­ners. La construc­tion est sans faille, la mise en scène pré­cise, c’est le…
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Vincennes, Ressusciter le château des rois de France

C’est un pro­jet sans équi­valent pour le patri­moine fran­çais et euro­péen que nous pro­pose dans ce livre pas­sion­nant Chris­tian Geron­deau qui fut le pré­sident de la Caisse natio­nale des monu­ments his­to­riques. Il s’agit de res­sus­ci­ter dans sa véri­té médié­vale le châ­teau qui, bien avant Ver­sailles, fut pen­dant cinq siècles celui des rois de France à…
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SOA, microservices, API management
 Le guide de l’architecture des SI agiles

La déma­té­ria­li­sa­tion des échanges et la géné­ra­li­sa­tion de l’usage des smart­phones ont induit la révo­lu­tion du « digi­tal ». Pour que cette ambi­tion devienne réa­li­té, il a fal­lu des avan­cées majeures dans la réa­li­sa­tion des sys­tèmes d’information. La conduite d’un pro­jet agile per­met aux équipes pro­jet de livrer très fré­quem­ment des nou­veau­tés et des amé­lio­ra­tions. Le cloud…
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L’affaire du Zodiac

L’affaire du Zodiac est une affaire réelle et non un roman. Dans des com­mu­ni­qués signés Zodiac, un tueur en série s’attribue la res­pon­sa­bi­li­té de plu­sieurs dizaines de crimes com­mis dans la région de San Fran­cis­co entre 1960 et 1980, mais n’apporte des preuves irré­fu­tables de sa culpa­bi­li­té que pour ceux com­mis entre décembre 1968 et…
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L’ardoise des songes

L’ardoise des songes, recueil poé­tique très ori­gi­nal de 60 textes, montre un sens aigu de l’image, de la méta­phore qui vaut de longs discours. Il révèle sou­dain, au détour des situa­tions et des gestes les plus quo­ti­diens, le mys­tère d’un autre pay­sage, d’un autre visage, d’un autre temps et d’une autre vie, un ailleurs source…
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Science et prudence
 Du réductionnisme et autres erreurs par gros temps écologique

Science et pru­dence est un petit livre, qui se lit d’une traite, déli­cieux et troublant. Déli­cieux ? Par la richesse de la per­son­na­li­té des inter­ve­nants en ce dia­logue. Avec des aper­çus fas­ci­nants sur la mathé­ma­tique, tels que le théo­rème des deux car­rés ou la mini­bio­gra­phie de Jacques Her­brand (1908−1931), bien trop tôt dis­pa­ru. Je fus char­mé…
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La démocratie en danger & Initiation à l’éducation citoyenne

La démocratie en danger, Manipulation et désaffection Édi­tions Syd­ney Laurent, avril 2021 Initiation à l’éducation citoyenne, Valeurs et symboles de la République française Édi­tions Saint Hono­ré, octobre 2020 Qu’il me soit per­mis de com­men­cer par le second opus qui pré­sente le côté posi­tif de notre démo­cra­tie à la fran­çaise. Ce petit ouvrage, vif et illus­tré, expose…
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Bridge d'Août-Septembre 2022

par Gaston MÉJANE (62)

Solu­tion
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Récréations scientifiques d'Août-Septembre 2022

par Jean MOREAU de SAINT-MARTIN (56)

1. La série de Sophie Le terme géné­ral de cette série est un = 4n/(1 + 4n4). Quelle est sa somme ? 2. La promenade des demoiselles Un pen­sion­nat de 2022 jeunes filles se pro­mène chaque jour, en pro­ces­sion par rangs de deux. Com­bien de pro­me­nades peut-on faire en sorte qu’aucune jeune fille n’ait deux fois la…
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Kakuro et Rikudo de Août-Septembre 2022

Kakuro www.fortissimots.com Grille n° 19 – difficile Com­plé­tez les cases de la grille de Kaku­ro avec des chiffres de 1 à 9, sans aucune répé­ti­tion dans une série de cases ­consé­cu­tives, afin que la somme de chaque ligne et colonne soit celle indiquée. Solu­tion du Kakuro Rikudo www.rikudo.fr Grille n° 12 – Difficile  Com­plé­tez la…
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« Lady X » : une fiction historique sur une femme à Polytechnique en 1853

par Jean-Jacques SALOMON (X74)

La nou­velle qui suit est une fic­tion his­to­rique de notre cama­rade Jean-Jacques Salo­mon (X74) met­tant en scène une mys­té­rieuse élève de l’X ain­si que des per­son­nages his­to­riques tels qu’Arago, le pro­cu­reur impé­rial Pinard ou encore George Sand. L’été de l’année 1853 fut un des plus chauds de la pre­mière période de ce qu’il fal­lait désor­mais…
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Vie des entreprises

« L’inclusion et la diversité représentent de vrais avantages pour l’entreprise »

par Dominique SENEQUIER (X72)

Entre­tien avec Domi­nique Sene­quier (X72), Pré­si­dente d’Ardian. Elle retrace pour nous son par­cours, son évo­lu­tion et nous en dit plus sur sa feuille de route à la tête d’Ardian, un des lea­ders mon­diaux du pri­vate equi­ty. Elle revient éga­le­ment sur la ques­tion de la mixi­té et de la diver­si­té dans son sec­teur, mais aus­si sur…
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La finance : un monde riche en opportunités et résolument tourné vers l’avenir

par Charlotte DENNERY (X85)

Le monde de la finance est en per­pé­tuel mou­ve­ment et offre des oppor­tu­ni­tés d’évolution et des mobi­li­tés diverses. Dans cet entre­tien, Char­lotte Den­ne­ry (X85) revient sur les moments forts de sa car­rière, ain­si que sur son poste actuel de Direc­trice Géné­rale de BNP Pari­bas Per­so­nal Finance. Vous avez commencé votre carrière dans la fonction publique…
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L’espace à la conquête des femmes !

par Caroline LAURENT (X82)

Encore lar­ge­ment mécon­nu des jeunes diplô­mées, le sec­teur du spa­tial peut offrir aux ingé­nieures des car­rières pas­sion­nantes ancrées dans les enjeux d’aujourd’hui et de demain. Caro­line Laurent (X82), direc­trice des sys­tèmes orbi­taux et des appli­ca­tions, revient sur son par­cours dans ce domaine et nous en dit plus sur ses métiers. De la fonction publique au CNES, comment…
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Le monde de l’assurance : on y arrive par hasard, on y reste par choix

par Aicha SOUKI (X08)

Aicha Sou­ki (X08) a com­men­cé sa car­rière dans le sec­teur de l’assurance, un monde qui l’a très vite pas­sion­née et dans lequel elle a volon­tai­re­ment choi­si de res­ter et d’évoluer. Dans cet entre­tien, elle nous en dit plus sur son par­cours, son péri­mètre d’action et moti­va­tions et revient sur les valeurs et enga­ge­ments de son…
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DSI : un rôle central pour relever les défis de demain

par Karima DRISSI

Aujourd’hui, les DSI sont deve­nues de véri­tables Busi­ness Part­ners au sein des entre­prises. Elles accom­pagnent et déve­loppent la stra­té­gie, et contri­buent à atteindre les enjeux majeurs de demain. Kari­ma Dris­si, Chief Infor­ma­tion Offi­cer de GRDF, nous en dit plus sur ce métier et ce domaine riche en perspectives. Vous avez un parcours 100% IT. Pourquoi…
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L’ESG est clé pour faire émerger les champions technologiques durables

par Alice ALBIZZATI (X06), Elina BERREBI (X06)

L’ambition du fonds euro­péen de « growth » Revaia est de deve­nir la réfé­rence dans l’investissement et l’innovation res­pon­sable. Ren­contre avec Alice Albiz­za­ti (X06) et Eli­na Ber­re­bi (X06), cofon­da­trices de Revaia. Quel a été le contexte autour de la création de Revaia ?  Revaia est une socié­té d’investissement que nous avons cofon­dée en 2018 pour faire émer­ger d’Europe les…
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SFIL : une carrière, des défis et du sens !

par Nathalie DERUE (X80)

Pour Natha­lie Derue (X80), Direc­trice des risques et membre du Comi­té Exé­cu­tif chez SFIL, tra­vailler dans une banque publique de déve­lop­pe­ment au ser­vice des ter­ri­toires et des expor­ta­tions est por­teur de sens. Cela per­met aus­si d’appréhender les enjeux de demain pour pré­pa­rer l’avenir des géné­ra­tions futures au sein d’une banque créa­tive, inno­vante et enga­gée. Rencontre.…
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Infrastructures de télécommunications : les femmes y ont toute leur place

par Bénédicte JAVELOT

Les infra­struc­tures de télé­com­mu­ni­ca­tions, tout comme les infra­struc­tures de trans­ports et d’énergie font par­tie de nos vies quo­ti­diennes. Les deux années de pan­dé­mie que nous venons de tra­ver­ser avec notam­ment l’essor du télé­tra­vail, ont démon­tré le carac­tère vital des réseaux de télé­com­mu­ni­ca­tions et des infra­struc­tures qui les portent. Le point de vue de Béné­dicte Jave­lot, Direc­trice…
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Les data au service de l’évaluation des politiques publiques

par Pauline GIVORD (X93)

Pau­line Givord (X93), cheffe du pôle Éva­lua­tion du Plan d’Investissement dans les Com­pé­tences à la Dares*, nous en dit plus sur son par­cours et ses dif­fé­rents postes au sein de l’INSEE. Quels ont été les moments forts de votre parcours ? À l’École poly­tech­nique, j’ai déve­lop­pé un inté­rêt par­ti­cu­lier pour l’économie et les sciences sociales. Convain­cue…
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Des parcours divers et enrichissants

par Perrine KALTWASSER (X99)

Per­rine Kalt­was­ser (X99), direc­trice géné­rale adjointe en charge des risques, de la confor­mi­té, du secré­ta­riat géné­ral et de la super­vi­sion du conglo­mé­rat, revient pour nous sur son par­cours et nous en dit plus sur son évo­lu­tion au sein de La Banque Pos­tale. Ren­contre. Quelques mots sur votre parcours ?  J’ai com­men­cé ma car­rière dans la fonc­tion…
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UPSA : Une entreprise singulière et engagée

par Laure LECHERTIER

Dans cette inter­view, Laure Lecher­tier, Head of Mar­ket Access, Cor­po­rate and Public Affairs, Social Res­pon­sa­bi­li­ty au sein d’UPSA, revient sur ses fonc­tions et chal­lenges, et nous par­tage sa vision sur la pari­té et la mixi­té dans l’industrie phar­ma­ceu­tique et au sein d’UPSA. Au sein d’UPSA, quel est votre périmètre d’action ? J’ai rejoint le groupe UPSA…
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Maison Cartier : « Faire rêver, inspirer et fidéliser »

par Véronica PRAT Van THIEL

Peu connu des ingé­nieurs, l’univers du luxe offre de très beaux par­cours de car­rière variés et ins­pi­rants. Véro­ni­ca Prat Van Thiel, direc­trice inter­na­tio­nale de la haute joaille­rie de la Mai­son Car­tier nous en dit plus dans cet entretien. Directrice internationale de la haute joaillerie de Cartier, quelle est votre feuille de route ?  En tant que direc­trice inter­na­tio­nale…
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Groupe RATP : Innover et se transformer, pour une meilleure qualité de ville

par Xavier CHAPUIS (X08)

Le groupe RATP est un groupe inno­vant, moderne et inter­na­tio­nal réso­lu­ment tour­né vers l’avenir. Xavier Cha­puis (X08) est res­pon­sable du pro­gramme IA du Groupe RATP, qu’il a rejoint en 2021 et dans lequel il a l’ambition de res­ter, de gran­dir et de mener des pro­jets tou­jours plus innovants. Au-delà de son positionnement historique en Île-de-France,…
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Groupe Meeschaert : Une histoire, un savoir-faire et des expertises reconnues

par Fabien BISMUTH, Maxime VERMESSE

Ren­contre avec Fabien Bis­muth, Pré­sident du Direc­toire et Maxime Ver­messe, Direc­teur Géné­ral du groupe Mees­chaert, qui nous pré­sentent cet acteur incon­tour­nable de la ges­tion pri­vée et de la ges­tion d’actifs. Comment le groupe Meeschaert et son positionnement sur le marché ont-ils évolué ? Notre Groupe est avant tout une socié­té entre­pre­neu­riale et indé­pen­dante. Créée en 1935…
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Multi-family office : un métier méconnu, mais indispensable

par Laurent de SWARTE

Pion­nier dans le monde du mul­ti-fami­ly office, Aga­mi Fami­ly Office réin­vente les codes de ce métier grâce à un modèle inno­vant, plus uni­ver­sel et com­plè­te­ment ali­gné sur les inté­rêts de ses clients. Laurent de Swarte, asso­cié fon­da­teur d’Agami Fami­ly Office, dresse un état des lieux de ce seg­ment de la ges­tion du patri­moine et nous…
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La logistique est l’affaire de tous !

par Thierry BRUNEAU

Sou­ve­rai­ne­té, contraintes envi­ron­ne­men­tales et éco­lo­giques, dyna­mi­sa­tion des ter­ri­toires… sont autant d’enjeux qui sous-tendent le déve­lop­pe­ment de la logis­tique de demain en France. Thier­ry Bru­neau, PDG de TB conseil, dresse pour nous un état des lieux du sec­teur actuel­le­ment. Il nous livre son ana­lyse de la situa­tion et revient sur les actions prio­ri­taires à déployer pour…
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Logement : Polylogis relève le défi sociétal du logement

par Guillaume CORFDIR (X05)

Dans un contexte incer­tain de pénu­rie de loge­ment, Poly­lo­gis bâtit les fon­da­tions de son pro­jet d’avenir en pre­nant fiè­re­ment appui sur son his­toire et ses valeurs. Fon­dé par Eugène Clau­dius Petit, ministre de la Recons­truc­tion et de l’Urbanisme d’après-guerre (1948−1953), cette entre­prise est pré­sente sur toute la chaîne du sec­teur immo­bi­lier, qu’il soit social ou…
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FLYING WHALES : le dirigeable qui révolutionne le transport aérien

par Vincent GUIBOUT (X98)

Avec son diri­geable, FLYING WHALES apporte une alter­na­tive inno­vante, res­pon­sable et per­ti­nente pour le trans­port de mar­chan­dises tout en contri­buant au désen­cla­ve­ment des ter­ri­toires. Vincent Gui­bout (X98), Direc­teur Géné­ral Délé­gué de FLYING WHALES, nous en dit plus. Quelle a été la genèse du projet ? À l’origine de FLYING WHALES, il y avait une demande du gou­ver­ne­ment fran­çais…
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Marius Lavet, l’archétype de l’ingénieur-inventeur

Doté par Marius Lavet pour récom­pen­ser chaque année un ingé­nieur fran­çais dont l’innovation consti­tue une rup­ture tech­no­lo­gique et com­mer­ciale recon­nue, le « Prix Marius Lavet, Ingé­nieur et Inven­teur », est doté de 15 000 euros. Il entend valo­ri­ser le mérite de l’ingénieur inven­teur et son apti­tude à anti­ci­per les besoins de nou­veaux mar­chés et sa déter­mi­na­tion. Le…
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