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Tendances de l’emploi : le digital dans les secteurs de la banque et de l’assurance
L’employabilité dans les secteurs de la banque et de l’assurance passe par le digital. Nous avons regroupé les secteurs de la banque et de l’assurance car ils présentent un certain nombre de……
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Bilan de carrière, outplacement et coaching
Dans le numéro d’août/septembre 2001, il y a tout juste un an, j’avais donné quelques informations générales sur les transitions de carrière telles que nous les vivons au quotidien dans notre “Espace……
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Employabilité et transition de carrières
Accompagnant depuis des années des cadres supérieurs et des dirigeants dans des transitions de carrière (Bilans, Outplacement, Coaching), je dispose d’un capital de plus de 250 expériences vécues qui m’ont apporté quelque……
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Une activité stimulante en fin de carrière
Les motivations…
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Femmes diplômées en Chine
Dans l’imaginaire des filles, les études scientifiques sont perçues comme très difficiles L’École polytechnique a toujours eu pour tradition d’ouvrir ses portes aux candidats de nationalité étrangère par un recrutement particulier. Cependant,……
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100 jours pour réussir
Pour tout dirigeant, la gestion du temps est un facteur clé de réussite. Mais pour celui qui prend un nouveau poste, dans des circonstances parfois tendues, le challenge est très difficile. Il……
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Le management de transition : mission temporaire ou art de vivre ?
On entend par « management de transition » la mise en place d’un cadre dirigeant dans une entreprise pour une période déterminée avec des objectifs précis à atteindre, aussi bien dans une phase d’expansion……
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La croisée des chemins
Il arrive dans la plupart des vies professionnelles un moment-clé : celui où l’intéressé est conduit à envisager un changement majeur de métier, de secteur ou de type d’entreprise ; passer du public au……
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Réussir une transition de carrière
D’abord, il faut construire un projet professionnel. Le seul fait d’y travailler aide dans sa préparation psychologique, en obligeant à tourner la page et à se projeter dans l’avenir. Le projet, c’est……
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Bien débuter sa carrière (2) : Savoir piloter sa vie professionnelle
De nombreux jeunes s’interrogent sur ce que l’on attend d’eux dans les entreprises. Des ateliers spécifiques pour évaluer la situation sont, par exemple, proposés aux jeunes polytechniciens. Après l’analyse des comportements1, voici……
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