Une expertise visionnaire sur un marché immobilier en pleine mutation
Comment cette évolution impacte-t-elle vos ressources en interne ? Comment cela se traduit-il en termes de montée en compétence et de recrutement ?
La montée en puissance de l’e-commerce représente un réel challenge. A présent, nous prêtons plus d’attention au retour d’expériences clients à travers l’amélioration de la qualité de nos services, mais aussi aux enseignes installées dans les centres commerciaux. Cela passe éventuellement par la valorisation de la complémentarité entre notre offre digitale et nos espaces physiques. En parallèle, nous veillons à la polyvalence de nos collaborateurs, mais aussi leur capacité d’adaptabilité dans un environnement évolutif. Aujourd’hui, nous nous assurons d’apporter toute notre expertise dans la construction d’immeubles durables et respectueux de l’environnement, et nous développons une réflexion globale sur l’utilisation de ceux-ci, avec la modularité et la flexibilité nécessaire à un monde en profonde mutation. Nous essayons par conséquent d’apporter plusieurs services connectés grâce au savoir-faire de nos collaborateurs. Dans ce contexte, notre réseau d’experts a pu développer une synergie entre les espaces physiques et digitaux. En 2014, nous avons livré Qwartz, le premier centre connecté à Villeneuve-la-Garenne présentant une innovation en matière de commerce connecté. Ce centre propose un parcours client parsemé d’outils lui permettant de faire le pas entre les services proposés sur place et les services digitaux.
Quelles sont les compétences que vous cherchez pour renforcer vos équipes ?
Nous cherchons des profils polyvalents et capables de comprendre les différents aspects technique, commercial, financier et marketing du marché de l’immobilier. Ils doivent aussi être en mesure d’anticiper les changements futurs des usages tout en ayant l’esprit connecté au monde dans lequel nous vivons. Nous leur demandons donc d’anticiper dès aujourd’hui les cycles longs de l’immobilier qui nécessitent de se projeter dans l’avenir afin d’anticiper les changements d’habitude de la société. Cela permet aux immeubles conçus dès à présent de mieux s’adapter aux transformations de la société de demain.
Quels sont les enjeux auxquels vous êtes confrontés ?
L’accompagnement de la mutation des habitudes de consommation représente l’un des principaux défis. Nous devons donc nous associer aux enseignes pour être en mesure de proposer une offre « commerçante » digitale et physique complète. Afin de revitaliser les centres-villes et les périphéries, nous tenons à mettre en place des solutions pour un aménagement harmonieux des territoires en mettant nos savoir-faire à profit. Premier développeur immobilier des territoires, nous souhaitons maintenir un développement pérenne de notre activité et assurer notre montée en puissance tout en garantissant la flexibilité de nos services. Pour répondre à ce besoin, nous renforçons nos équipes sur les différents secteurs de l’immobilier (commerce, logement, bureau) en adéquation avec les objectifs de notre plan de développement stratégique, toutes nos opportunités d’emploi sur https://carrieres.altareacogedim.com/fr/ annonces
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