VINCI Construction : “ Construire son parcours personnalisé ”

Dossier : Dossier FFEMagazine N°707 Septembre 2015
Par Amandine LASVACAS (04)

Qu’est-ce qui différencie selon vous le groupe VINCI d’autres entreprises en matière d’opportunités de début de carrière ?

La par­tic­u­lar­ité de VINCI Con­struc­tion repose sur son mod­èle décen­tral­isé. Le Groupe est for­mé de plus de 800 entre­pris­es qui ont été rachetées ou créées au sein du groupe. Ces dernières peu­vent cor­re­spon­dre à des implan­ta­tions géo­graphiques dif­férentes, des métiers var­iés (génie civ­il, bâti­ment, métiers de spé­cial­ités), ces domaines pou­vant se recouper.

Cha­cune a ses par­tic­u­lar­ités, tout en tra­vail­lant en réseau avec une cul­ture de groupe commune.

Votre parcours a justement commencé dans une entreprise de VINCI…

Absol­u­ment. Je suis entrée dans le groupe en étant recrutée chez PETIT. Il s’agit d’une entre­prise générale de 300 per­son­nes (cadres et com­pagnons) qui réalise majori­taire­ment des chantiers de ter­ti­aires, du bureau clas­sique aux grands chantiers com­plex­es (Tour CMA à Mar­seille, Fon­da­tion Louis Vuit­ton, L’hôtel The Penin­su­la, etc.).

Donc j’ai le sen­ti­ment de tra­vailler dans une entre­prise à taille humaine, avec une iden­tité qui lui est pro­pre et où la plu­part des gens se con­nais­sent, ce qui per­met par exem­ple d’échanger des retours d’expérience entre chantiers. En même temps je peux m’appuyer sur les ser­vices trans­ver­saux de VINCI Con­struc­tion France par exem­ple pour avoir l’avis d’un expert dans un domaine pré­cis (acous­tique, ther­mique, développe­ment durable…).

En quoi le modèle que vous décrivez vous semble-t-il plus propice que d’autres au développement de belles carrières singulières ?

On entre chez VINCI par le biais d’une entre­prise en par­ti­c­uli­er et on y con­stru­it son par­cours au gré du réseau pro­fes­sion­nel qu’on se crée dans le groupe au fur et à mesure des expériences.

Pas de voie toute tracée donc, mais l’assurance de con­stru­ire son pro­pre par­cours per­son­nal­isé. Un peu comme la pre­mière année à l’X pour laque­lle la direc­tion de l’Ecole explique au nou­veau que cette année un peu spé­ciale « sera ce que vous en ferez » !

J’aime voir les pro­jets sor­tir de terre mais je suis surtout pas­sion­née par la con­cep­tion. Ma pre­mière expéri­ence pro­fes­sion­nelle a été dans un grand bureau d’études. Cela peut sur­pren­dre, mais je ne suis pas ren­trée chez VINCI Con­struc­tion France pour faire des travaux ! VINCI Con­struc­tion France tend à pro­pos­er une offre glob­ale à ses clients.

Pour le chantier sur lequel je tra­vaille aujourd’hui, l’Arena Nan­terre, la pre­mière étape a été d’intégrer la coor­di­na­tion de la con­cep­tion au marché, et d’y ajouter l’exploitation ou la main­te­nance en s’appuyant sur d’autres entre­pris­es du groupe.

Qu’est-ce qui vous anime dans ce métier ?

EN BREF

Premier groupe mondial de concessions et de construction, VINCI emploie plus de 185 000 collaborateurs dans une centaine de pays.
Le Groupe conçoit, finance, construit et gère des infrastructures et des équipements qui contribuent au développement des territoires, à l’amélioration de la vie quotidienne et à la mobilité de chacun.

C’est cette dynamique qui m’a fait penser que je pou­vais y être à ma place ! Dans la phase con­cep­tion de l’Arena, j’ai coor­don­né le tra­vail des bureaux d’études. Ce qui est intéres­sant dans un tel con­texte c’est qu’on peut con­cevoir en prenant en compte dès le début les notions de coût de con­struc­tion et de méth­ode, et ain­si lim­iter les mau­vais­es sur­pris­es en arrivant en phase Exécution !

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